“本次约谈并非只是因为考核成绩排名末位，更重要的是希望通过约谈，使你们能清醒认识到考核暴露出来的平时你们在全面从严治党方面存在两个责任落实不到位的问题，深刻反思背后原因，把全面从严治党各项工作抓紧做实。”根据2018年度落实全面从严治党主体责任制考核和2018年度党(工)委(党组)书记抓基层党建述职评议考核结果，4月11日下午，区委书记赵军明，区委常委、区纪委书记、监察委主任张叶东，区委常委、组织部部长张建如对考核排名末位的3个单位党组织一把手和纪检、党建工作分管领导进行了约谈。

　　约谈中，通报了2018年度落实全面从严治党主体责任制考核反馈意见，指出了被约谈单位存在主体责任落实不到位，“四风”问题未彻底根治，日常教育、监督失之于宽松软，贯彻落实“第一种形态”变形走样等问题。还通报了2018年度党(工)委(党组)书记抓基层党建述职评议考核反馈意见，指出了被约谈单位存在党建主体责任意识不强、党建重点工作落实存在偏差、基层党支部领导作用弱化、村社干部出入境管理不严格等问题。

　　赵军明指出，考核成绩末位，反映出被约谈单位在落实全面从严治党主体责任中存在薄弱环节，一把手不能只把全面从严治党当口号喊，要真正担负起第一责任人责任，正视存在问题，充分认识到短板不足，要在思想认识上更加深入透彻，要在抓基层打基础上多下功夫，要在抓队伍作风建设上下大力气，想新招出实招。分管纪检、党建工作的负责同志要切实当好单位一把手的助手、参谋，强化责任意识，坚持“严管就是厚爱”的理念，履职尽责，主动思考谋划，主动担当作为，推动全面从严治党各项工作上新台阶。

　　今年是白云区连续第四年开展一把手约谈一把手，通过精准约谈提醒，倒逼“两个责任”落实。约谈考核排名靠后的单位既是一次谈话提醒，也是一次分析整改会，主要目的是提醒警示、反思整改，进一步推进全面从严治党向基层延伸、向纵深发展。

　　被约谈的单位主要负责人和纪检、党建工作分管领导在谈话结束后均表示要深刻反省、明确方向，坚决按照约谈的要求落实整改，推动全面从严治党主体责任落到实处。“今天的约谈让我深感自己没有做好工作，让我清醒认识到存在问题，我作为党委书记，没有很好履行主体责任，接下来我一定要以本次约谈为契机，坚持问题导向，抓好问题整改，切实把主体责任担起来，层层压实管党治党责任，不辜负区委的关心厚爱。”一名被约谈单位党委书记当场表态。